| |
|
Édition automne 2009 |
|
|
English |
|
|
| |
|

Message de la Présidente et directrice
générale
L’ESAO
traverse actuellement de nombreux changements au moment où elle
se prépare à la fusion prochaine. Je veux vous assurer ainsi que
nos clients que nous offrons encore le même bon service et les
produits que nous avons offerts dans le passé. La fusion
prochaine avec nos associations partenaires dans les secteurs
municipaux et de soins de santé nous permettra de vous offrir
une plus grande variété de programmes et plus d’options de
formation. Nous venons d’annoncer la nomination de la nouvelle
directrice générale de la Health and Safety Association for
Government Services, Louise Logan, et le processus de
planification est en cours. En janvier, l’ESAO fera partie de la
nouvelle entité et nous travaillons maintenant pour assurer une
transition transparente.
PLUS>
_________________________________________________ |
|
|
Dans ce numéro
Message de la Présidente et directrice générale
Planification de la pandémie de grippe A (H1N1)
Projet de loi
168
L’effectif de demain,
plus sécuritaire aujourd’hui
Profil d’expérience du
milieu de travail et
matrice de formation
Pour éviter les
accidents de machinerie – Soyez sur vos gardes
La CRTO dit «Prenez le téléphone!»
Prix du
mérite sécuritaire du président de l’ESAO
Le sens pratique des
limites d’inflammabilité (explosifs)
Programme de formation pour
l’agrémentation des comités mixtes de santé et sécurité sous
examen
Loi sur les agents
pathogènes
humains et les toxines
ONTRAC Audit de sécurité
Report annuel 2008
de l'ESAO disponible en ligne (anglais seulement) |
|
|
| |
|
Planification
de la pandémie de grippe A (H1N1)
Alain Chenard, Ontario
Francophone Consultant
Nous avons tous entendu parler par
les médias de la nouvelle éclosion du virus H1N1 et du potentiel
d’une pandémie. Ces reportages soulèvent la question de savoir
comment le secteur de l’éducation est équipé pour répondre à ce
problème. Une vérification rapide auprès de certains de nos
clients a révélé que la plupart comptent simplement sur le
ministère de la Santé et des Soins de longue durée (MSSLD) ou
l’unité de santé locale pour les guider.
PLUS >
__________________________________________________________________ |
|
 |
Projet
de loi 168
Ed Hager, South Western
Ontario Consultant
La Loi
modifiant la Loi sur la santé et la sécurité au travail
concernant la violence et le harcèlement en milieu de travail et
autres questions (projet de loi 168) a atteint la « première
lecture » le 20 avril 2009.
Depuis, plusieurs clients de l’ESAO ont communiqué avec leurs
consultants pour obtenir une interprétation des changements
imminents. L’ESAO croit que ces modifications à la Loi sur la
santé et la sécurité au travail verront en fait la « sanction
royale » dans un proche avenir.
PLUS
>
__________________________________________________________________
|
|
|
| |
|
L’effectif de demain, plus sécuritaire
aujourd’hui
Greg Swan, Eastern Ontario
Consultant
Il y a vingt
ans, l’expression « sensibilisation des jeunes travailleurs »
était une méprise de la terminologie pour la plupart.
Aujourd’hui, grâce au solide travail d’associations de travail
sécuritaire, comme l’ESAO et à la force motrice ferme du
ministère du Travail, nous avons pu réduire les blessures d’une
façon exponentielle dans les milieux de travail de
l’enseignement. Toutefois, la réduction des blessures causées
aux travailleurs de moins de 25 ans est un défi de tous les
temps, mais il faut beaucoup d’attention et de volonté pour y
exceller. Cet automne, le ministère du Travail a annoncé un «
blitz » pour sensibiliser les jeunes travailleurs de tous les
lieux de travail pertinents. Bien que certains aient remis en
question le moment du blitz, le ministère du Travail assure
qu’il s’agit d’une intervention à longueur d'année, et le
lancement du blitz au printemps ou à l’automne ne ferait aucune
différence, car les jeunes travailleurs commencent un nouvel
emploi à toutes les périodes de l’année.
PLUS >
__________________________________________________________________ |
|
 |
Profil d’expérience du
milieu de travail et
matrice de formation
Jim Ogilvie, Central Lakes
Region Consultant
Il y a de
nombreux outils et techniques disponibles pour le coordonnateur
de la santé et de la sécurité, et un des outils les plus
puissants pour une organisation de moyenne à grande taille est
le Profil d’expérience du milieu de travail (PEMT).
Le Profil
d’expérience du milieu de travail se fonde sur le développement
de groupes d’expérience homogènes. Une définition d’un tel
groupe serait la suivante : un groupe de personnes dans toute
l’organisation exerçant des activités semblables ou identiques.
Considérons une organisation de 1000 employés : les quatre
principaux groupes d’employés sont le personnel administratif,
le personnel enseignant, le personnel de garde et le personnel
d’entretien des installations. Ces quatre groupes seront
subdivisés selon les dangers du milieu de travail identifiés.
PLUS >
___________________________________________________________________ |
|
|
| |
|
Pour
éviter les accidents de machinerie – Soyez sur vos gardes
Guest Column by
Simon
Fridlyand, P. Eng. S.A.F.E. Engineering Inc.
La
liste des blessures possibles associées à la machinerie est
aussi longue que terrifiante et comprend: mains et bras broyés,
doigts coupés et cécité.
Dans le secteur de l’éducation, les
lieux préoccupants concernant les accidents associés à la
machinerie sont les ateliers techniques comme le bois,
l’automobile et les métaux. Dans les collègues et universités,
la machinerie peut être très spécialisée et utilisée de façons
uniques pour la recherche ou l’expérimentation. De plus, nous ne
devons pas oublier d’inclure les ateliers d’entretien qui ont
été identifiés comme des zones à risque élevé pour les blessures
associées aux machines.
PLUS>
__________________________________________________________________ |
|
 |
La CRTO dit «Prenez le
téléphone!»
Doug Bennett, North Eastern
Ontario Consultant
Un
étudiant se casse une jambe en ski lors d’un voyage de la classe.
Un grand-parent d’un de vos étudiants subit une crise cardiaque
mortelle dans votre stationnement. La personne qui entretient
votre photocopieur trébuche sur une poubelle et se casse un
poignet. Que devriez-vous faire?
Selon une décision récente de la
Commission des relations de travail de l’Ontario (CRTO), une des
premières choses à faire est de prendre le téléphone et de
signaler l’incident au ministère du Travail.
L’article 51 de la Loi sur la SST
stipule que « lorsqu’une personne est tuée ou blessée gravement…
», l’employeur doit aviser « immédiatement
PLUS>
__________________________________________________________________ |
|
|
| |
|
Prix
du mérite sécuritaire du président de l’ESAO
Le Prix du
mérite sécuritaire du président de l’ESAO reconnaît les clients
de l’ESAO qui gèrent un programme de santé et sécurité
exemplaire et démontrent un engagement exceptionnel à créer une
culture en milieu de travail qui fait de la sécurité leur
priorité. En nous intéressant aux réalisations de nos clients,
nous insistons sur l’importance de l’amélioration constante et
nous encourageons le développement de solutions novatrices aux
problèmes de santé et sécurité.
À la
lumière des changements causés par la restructuration, il est
important de reconnaître continuellement les réalisations
exceptionnelles de l’ESAO et de nos clients du secteur de
l’éducation au fil des ans.
PLUS
>
|
|
 |
Le sens
pratique des limites d’inflammabilité (explosifs)
Les
articles suivants présentant des événements réels ont été
distribués récemment, créant beaucoup de scepticisme sur la
probabilité de tels événements.
Reuters, Dusseldorf,
mercredi 15 juillet 2009
Un homme essaie
de réparer un matelat soufflé, l’appartement explose
« Un homme
de 45 ans utilisait du solvant pour réparer les pneus pour
boucher un trou dans son matelat soufflé, et il a quitté le soir…
PLUS> |
|
|
| |
|
___________________________________________________________________________________________
Programme de
formation pour l’agrémentation des comités mixtes de santé et
sécurité sous examen
La CSPAAT
entreprend un examen de ses normes d’agrémentation des comités
mixtes de santé et sécurité au travail (CMSST). Cet examen
assurera que les membres agréés reçoivent la formation de la
plus grande qualité en matière de santé et sécurité, et
contribuent au renforcement du système de responsabilité interne
des lieux de travail ontariens.
PLUS
>
_________________________________________________________________________________________________________________________________________ |
|
|
| |
|
Loi
sur les agents pathogènes humains et les toxines
Le 23 juin
2009, le gouvernement du Canada
a adopté
la Loi sure les agents pathogènes
humains et les toxines. Aux termes de la Loi, les
personnes exerçant
des activités
mettant en cause des agents anthropopathogènes
et des toxines sont tenues d'inscrire leur laboratoire ou leur
établissement
avant le 21 septembre 2009.
Lire une
copie de l'avis ici. |
|
 |
ONTRAC, Audit de sécurité
L'ESAO a lance
son audit de sécurtié
ONTRAC. Il utilise une approche modulaire pour identifier
les zones à
risqué
de votre organisation. |
|
|
| |
|
_________________________________________________________________________________________________________________________________________
Rapport annuel 2008 de l'ESAO
Rapport annuel
2008 de l'ESAO disponible en ligne
(anglais seulement). |
|
|
| |
|
|
|
|
|
|
|
| |
|
Cliquez ici pour voir l’horaire de nos cours |
|
|
| |
|
Commentaires? Suggestions?
Veuillez faire parvenir un courriel à
Mehru Akram at
makram@esao.on.ca
|
|
|